Einzelcoaching
Einzelcoaching für Beschäftigte
Sie stehen als Mitarbeiter oder Mitarebiterin immer wieder vor verschiedenen Herausforderungen. Dies können wiederkehrende ungeklärte Situationen, Konflikte im Team, ein sich nicht verstanden fühlen oder der Wunsch nach Veränderung im Job sein.
All diese Themen können in einem professionellen und geschützten Einzelcoaching bei perspect bearbeitet werden.
Unser Vorgehen für Ihre Stärkung im Beruf
Durch unsere professionellen und erfahrenen Coaches und der systemischen Ausrichtung des Coachings können wir Sie in Ihrem Job stärken. Egal ob Sie bereits seit vielen Jahren berufstätig sind oder erst neu in Ihrem Job angefangen haben, wir unterstützen Sie dabei Potentiale zu erkennen und Entwicklungen anzustoßen.
Training von Situationen im beruflichen Alltag
Im Unternehmensalltag ergeben sich oft Situationen und Gespräche, die einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Mit Vorgesetzen, Führungskräften oder auch im Kontakt mit Kunden und Kundinnen hat man oft nur eine sehr begrenzte Zeit um sich zu positionieren und den eigenen Standpunkt anzubringen. Das führt nicht selten zu herausfordernden Gesprächen, die bereits im Vorfeld Stress auslösen können. Um solche Gespräche zu trainieren, simulieren wir mit Ihnen in einem geschützten Rahmen die Realität. In dem Gespräch mit unseren Coaches mit ausgewählten Coaching-Tools und in Rollenspielen lernen und erleben Sie, welche Aussagen welche Reaktionen beim Gegenüber hervorrufen und können sich darauf einstellen Ihre Kommunikation und Ihr Verhalten entsprechend anzupassen. Mit diesem Wissen und Training können Sie gestärkt, entspannt und damit souverän im Alltag auftreten.
Aufbrechen von belastenden Strukturen
Auch auf der gleichen Ebene – in der Zusammenarbeit mit Kollegen -können Konflikte entstehen. Im Gegensatz zu unseren engen Kontakten im Privatleben können wir unsere Arbeitskollegen und Kolleginnen in den seltensten Fällen aussuchen. Unterschiedliche Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen und Erwartungen treffen im beruflichen Umfeld aufeinander. Das birgt Konfliktpotenzial. Hier helfen wir Ihnen zu lernen, wie sie mit einem Kollegen oder einer Kollegin umgehen die offensichtlich ganz „anders tickt“ als Sie.
Unsere Coaches begleiten Sie auf dem Weg zu einer respektierten, anerkannten und wertvollen Person im Unternehmen. Wir helfen Ihnen Situationen sachlich zu beurteilen und sich professionell zu verhalten. Gerade im beruflichen Umfeld ergeben sich aus der Zusammenarbeit unterschiedlichster Menschen oft sehr gute Ergebnisse. Durch die Zusammenarbeit mit unseren Coaches können dies zu erkennen, für sich und Ihr Unternehmen nutzen, ohne dabei in Stress und Konflikte zu geraten.
Sichtbarkeit im Unternehmen und Planung des nächsten Karriereschritts
Sie fühlen Sich in Ihrer aktuellen Position unterfordert und finden, dass Sie ihre Stärken besser an anderen Stellen im Unternehmen einbringen könnten? In unserem Coaching analysieren Sie auf welche Erfahrungen Sie bereits zurückgreifen können. Gemeinsam erarbeiten unsere Coaches mit Ihnen Ihre Stärken und Wünsche für den nächsten Schritt. Vielleicht gibt es Kenntnisse, die sie noch erwerben sollten oder stärken müssen um Ihr Profil abzurunden? Ein gezieltes Konzept wie die gewonnen Kenntnisse im Berufsalltag besser sichtbar gemacht werden können und die konkrete Planung von Gesprächen und nächsten Schritten, runden die Zusammenarbeit mit uns ab. Gerne begleiten wir Sie auch wenn Sie in einer (Führungs-) Situation neu und unsicher sind (siehe Coaching für Führungskräfte).
Interesse an einem Coaching? Kontaktieren Sie uns für ein unverbindliches Erstgespräch
Mail: info@perspect-gmbh.de
Telefon: 06421 - 80 93 95
Unser Team beantwortet Ihnen gerne alle Fragen und kann Sie zudem an einen unserer Coaches für ein unverbindliches und kostenfreies Erstgespräch vermitteln.
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