Unsere Ziele

Win–Win Lösungen zu erarbeiten und umzusetzen für (potentielle) Mitarbeiter/innen und Unternehmen
Wohlbefinden und Wohlstand
Wettbewerbsfähigkeit und Zukunftssicherung
Über Perspect

Wir sind perspect

Wir engagieren uns für gesunde Arbeit, da sich hier optimale WIN-WIN Lösungen umsetzen und Synergien gut erzeugen lassen. Wir lieben es, ergebnisorientiert zu arbeiten, Unternehmen, Führungskräfte, Mitarbeiterinnen, Mitarbeiter und Kunden in Veränderungsprozessen zu beraten und maßgeschneiderte Konzepte und Angebote zu erstellen und durchzuführen.

  • Arbeitgeber(innen) sind mit unserer Arbeit zufrieden, weil die Arbeitsproduktivität nachweislich gestiegen ist und das Unternehmen an Wertschöpfung gewinnt.
  • Arbeitnehmer(innen) schätzen vor allem als Ergebnis unserer Dienstleistungen die Zunahme ihrer Zufriedenheit am Arbeitsplatz und damit vor allem auch die Steigerung ihrer Lebensqualität.
    Interdisziplinäres Arbeitsteam aus den Bereichen: Organisation- und Personalentwicklung, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Rehabilitation, Medizin, Betriebswirtschaft, Coaching und Supervision, Psychologie, Physiotherapie, Gesundheitspädagogik und Zertifizierung.
    Beratungskompetenz und Branchenkenntnisse in Fertigung/Produktion, Vertrieb, Logistik, Gesundheits- und Sozialwirtschaft, Verwaltung und Dienstleistung
Jana Kohlmetz

Jana Kohlmetz
Geschäftsführende Gesellschafterin, Training, Beratung und Coach

Dipl. Pädagogin (Erwachsenenbildung und Beratung), Dipl. Kauffrau (Personalmanagement), Systemischer Coach* (DGfC), Interner Auditor DIN SPEC 91020, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Arbeitsbewältigungscoaching, Expertin für neue Lerntechnologien

Agnes Kaminski

Agnes Kaminski
Beratung und Training

Gesundheitswissenschaftlerin M.Sc., 
Berufspädagogin (FH), 
Auditorin für Qualitätsmanagement ISO 9001, ISO 13485 und Betriebliches Gesundheitsmanagement DIN SPEC 91020


Michael Weissenfeld

Michael Weissenfeld
Training und Coach

Human Ressource Manager (UAS), Berufspädagoge (IHK), Systemischer Coach und Berater (CTAS)

 

 

 



 

 

Dr. Xenia Stolzenburg

Dr. Xenia Stolzenburg
Coach und Training

Systemischer Berufscoach für (Nachwuchs) Wissenschaftler/innen und  Akademiker/innen, Geisteswissenschaftlerin

Monica Wachtel

Monica Wachtel
Kundenberaterin

für betriebliche Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen, für betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM), für das Förderprogramm unternehmensWert:Mensch, Vertrieb, Terminvergabe

Andrea Freisberg

Andrea Freisberg
Verwaltung

Kundenempfang, Terminvergabe, Aktenführung, Telefonservice, allgemeiner Schriftverkehr, Kundenmanagement, Rechnungswesen

Henrik Weitzel

Henrik Weitzel
Fachlicher Assistent

Student der Erziehungs- und Bildungswissenschaft (B.A.)

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